پرسشنامه استاندارد مراجع درونی شغلی بر پایه مدل ادگار شاین[۱] (۱۹۹۶)

پرسشنامه استاندارد مراجع درونی شغلی بر پایه مدل ادگار شاین[۱] (۱۹۹۶)
فرمت فایل
word
حجم فایل
19kb
تعداد صفحات
3
مولفه
دسته بندی
پرسشنامه مدیریت
۱,۹۰۰ تومان
افزودن به سبد خرید
 خرید این پرسشنامه

پرسشنامه استاندارد مراجع درونی شغلی بر پایه مدل ادگار شاین[۱] (۱۹۹۶)

 

ب- پرسشنامه استاندارد مراجع درونی شغلی که بر پایه مدل ادگار شاین[۱] (۱۹۹۶)می‌باشد که از هشت مرجع شایستگی فنی- کارکردی، شایستگی مدیریتی عمومی، امنیت- ثبات، خلاقیت کارآفرینی، استقلال- خودمختاری، خدمت و ازخودگذشتگی و ایثار، چالش محض و سبک زندگی تشکیل شده است. این پرسشنامه توسط دنزیگر و همکاران[۲] (۲۰۰۸) اعتباریابی شده است.و در ایران توسط قلاوندی(۱۳۸۹) اعتبار یابی…………………………………………….

 

شرح مختصر: دارد

روایی و پایایی: دارد

منابع: دارد

[۱] -Edgar Schein

[۲] -Danziger et al

مطالعه بیشتر

  راهنمای خرید:
  • لینک دانلود فایل بلافاصله بعد از پرداخت وجه به نمایش در خواهد آمد.
  • همچنین لینک دانلود به ایمیل شما ارسال خواهد شد به همین دلیل ایمیل خود را به دقت وارد نمایید.
  • ممکن است ایمیل ارسالی به پوشه اسپم یا Bulk ایمیل شما ارسال شده باشد.
  • در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.